Il corso (della durata complessiva di 140 ore) mira ad offrire un’approfondita comprensione del ruolo del giurista d’impresa e a fornire strumenti pratici per affrontare le sfide legali in un contesto aziendale. Le sessioni pratiche e i casi di studio consentiranno ai partecipanti di applicare le conoscenze acquisite. Le sessioni di consulenza individuale garantiranno una formazione personalizzata e di alto profilo.

Perchè scegliere questo corso?

• Formazione specializzata: un programma intensivo progettato per avvocati, consulenti legali e manager, che mira a colmare il divario tra teoria e pratica.
• Esperienza pratica: approfitta di workshop e casi di studio per applicare le conoscenze acquisite in scenari reali, migliorando le tue competenze decisionali e di negoziazione.
• Sviluppo professionale completo: dal diritto contrattuale al diritto societario, il corso offre una formazione esaustiva per affrontare al meglio il settore.
• Certificazione di valore: ricevi un certificato di completamento del corso, che attesta l’acquisizione delle competenze in ambito legale aziendale.

A chi è rivolto?

• Avvocati e professionisti legali desiderosi di specializzarsi nell’ambito aziendale.
• Consulenti legali che vogliono ampliare la loro conoscenza nel contesto aziendale.
• Manager che desiderano comprendere a fondo gli aspetti legali che influenzano le decisioni aziendali.

Requisiti

• Laurea in giurisprudenza
• Esperienza di lavoro nel settore legale o aziendale (preferibilmente)

Il corso potrebbe anche accogliere coloro che hanno esperienza pratica significativa nel mondo delle imprese, anche se la loro formazione accademica è in un campo diverso. Un background di base nel diritto o nell’ambito aziendale è consigliato per massimizzare il beneficio dell’esperienza formativa.

Metodo di pagamento

Le soluzioni di pagamento sono 3 rate, 6 rate o soluzioni unica anticipata con 10% di sconto.

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Introduzione al ruolo del Giurista d’Impresa (8 ore)

1. Panoramica sulle responsabilità e il ruolo del giurista all’interno di un’azienda
2. Concetti fondamentali di diritto aziendale

Diritto contrattuale (20 ore)

1. Analisi e redazione di contratti aziendali
2. Tecniche di negoziazione contrattuale
3. Risoluzione delle controversie contrattuali

Diritto societario (20 ore)

1. Struttura delle società e tipologie contrattuali
2. Assemblee societarie e decisioni strategiche
3. Fusione e acquisizione aziendale

Diritto del lavoro e delle risorse umane (16 ore)

1. Contrattualistica del lavoro
2. Tutela dei diritti dei dipendenti
3. Gestione delle relazioni sindacali

Diritto tributario e fiscale (20 ore)

1. Normative fiscali e tributarie
2. Ottimizzazione fiscale e adempimenti fiscali aziendali
3. Gestione delle controversie fiscali

Proprietà intellettuale e diritto dell’innovazione (12 ore)

1. Protezione dei brevetti, marchi e diritti d’autore
2. Gestione dei diritti di proprietà intellettuale
3. Impatto del diritto dell’innovazione sulle aziende

Compliance e responsabilità aziendale (16 ore)

1. Sistemi di compliance aziendale
2. Ruolo del giurista nella gestione dei rischi legali
3. Etica degli affari e responsabilità sociale dell’impresa

Risoluzione alternativa delle controversie (8 ore)

1. Arbitrato e mediazione nelle dispute aziendali
2. Tecniche di risoluzione delle controversie senza ricorso ai tribunali

Workshop pratici e casi di studio (16 ore)

1. Analisi e risoluzione di casi pratici
2. Simulazioni di situazioni aziendali reali
3. Discussione e applicazione dei concetti appresi

Sessioni di consulenza individuale (4 ore)

1. Consulenza personalizzata sui casi specifici dei partecipanti
2. Approfondimenti su argomenti di interesse individuale

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